​饭店的第一批厨师干的时间都不长？老板们这些原因你们知道吗？

饭店的第一批厨师干的时间都不长？老板们这些原因你们知道吗？

为什么饭店的第一批厨师干的时间多不长了？

在我个人看来，之所以会发生这一现象，主要就是以下几个原因造成的，也就是厨师的手艺问题，厨师的待遇问题，厨师的自我发展问题了，首先就拿厨师的手艺问题来说吧，不知道大家知不知道，

在一家饭店还没有开业的时候，店里就要招聘各种厨师的，但由于新店还没有开业所以对于厨师的手艺问题，店里面并不能做到全面了解的，而一但做不到全面了解了，那么等到开业以后

就会发现有些厨师是真有水平的，而有些厨师又是属于大排档水平的，所以为了更好的提供菜品服务，店里也要将那些属于大排档水平的厨师清理出去了，何况有些新开业的饭店，又会由于各种各样的原因

导致没有多少人来消费的，而一但没有多少人来消费了，那么店里的厨师自然就要给自己留条后路了，毕竟有些生意不好的餐饮企业，那是随时多有可能倒闭的，而一但饭店突然倒闭了

那么这些厨师就要面临着失业的危险了，所以技术好的厨师，只要发现进了一个生意不好的饭店，那么这些厨师就会随时做好离开的准备工作了，而要是进了一个生意比较好的餐饮店，

那么又要面临着工资待遇这块了，不知道大家知不知道，厨师在刚开始面试的时候只要老板规定了工资待遇，那么在以后的工作中，在想把这个工资待遇提起来那是难上加难的，所以在工资待遇得不到满足的情况下

那些技术好的厨师，自然就要找一家工资待遇高的餐饮企业了，毕竟厨师也是人也是要赚钱养家糊口的，不是进了你的店就要给你当牛做马累死累活地拿个四五千工资的，至于最后一个问题，

厨师的自我发展问题，那就更好理解了，因为只要是有点追求的厨师，那么在每个饭店多是干不长的，因为这些厨师就是靠着不断的跳槽从而学会各种菜色，从而提供自己待遇的，而且这样的人在厨师这行那是多得不得了